Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de notre service gestion des rémunérations, vos missions principales sont les suivantes :

Elaboration des fiches de paie sur votre périmètre :
- Préparer et éditer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, heures supplémentaires, primes, maladies, augmentations, acomptes...)
- Gérer les formalités de départ des salariés (solde de tout compte...).
- Suivre la vie des salariés : arrêts maladie, congés, mutuelle
- Etablir les attestations courantes (certificat de travail, attestation pôle emploi...).
- Apporter des réponses aux salariés concernant leur situation et leur paie et aux managers

Vous êtes ...

De formation supérieure de type Bac +2 / +3, vous êtes expérimenté(e) dans le domaine de la paie. Vous maîtrisez Pack Office.
Si vous avez travaillé sur Cegid RHP, dîtes-le nous, c'est un sacré avantage pour votre candidature !
Votre rigueur, votre capacité à gérer les priorités, votre fiabilité, et votre respect de la confidentialité liées à la fonction sont des atouts indispensables.
Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs, et votre organisation seront également des atouts indispensables à la réussite de vos missions. Nous accordons une grande importance à l'esprit d'équipe.